Coordonnatrice ou coordonnateur de parc informatique

La période d'inscription pour cette offre d'emploi était du 9 octobre au 2 novembre 2020. Elle est maintenant terminée.

Si vous avez déjà postulé en ligne et que vous désirez effectuer le suivi de votre candidature, vous pouvez accéder à votre dossier.

Contexte

La Direction générale associée du traitement massif (DGATM) est responsable de l'ensemble des activités opérationnelles à grand volume de Revenu Québec, soit l'impression, la numérisation, l'expédition, la gestion du courrier, l'acquisition de données, le traitement des encaissements et la gestion de dossiers.

La personne recherchée travaillera au sein du Service du pilotage, des processus et du soutien. Ce service offre aux directions opérationnelles le soutien administratif et technique dont elles ont besoin en matière de gestion des ressources informationnelles, matérielles, financières et humaines. De plus, il effectue le pilotage lié aux solutions d'encaissement de Revenu Québec.

Rôles et responsabilités

La personne qui occupera cet emploi devra

  • assurer la planification, le maintien, l'entretien, l'évolution et la performance du parc informatique de la DGATM;
  • conseiller, assister et influencer les membres de la direction générale dans le but d'assurer une utilisation efficiente du parc informatique;
  • analyser et traiter les demandes d'acquisition d'un bien informatique dûment autorisées, en collaboration avec le coordonnateur organisationnel de la bureautique;
  • conseiller la DGATM sur les questions de sécurité informatique, les révisions d'accès et les projets liés à la sécurité informatique, à titre de responsable de la sécurité de l'information;
  • contribuer à la gestion des identités et des accès informatiques;
  • assurer une vigie quant aux meilleures pratiques dans tous les domaines pertinents.

Profil recherché

Exigences

La personne recherchée doit

  • soit être titulaire d'un diplôme d'études universitaires de premier cycle (baccalauréat) équivalant à une 16e année d'études dans l'un des domaines suivants ou dans tout autre domaine jugé pertinent :
    • administration des affaires (systèmes d'information organisationnels),
    • informatique,
    • ingénierie;
  • soit être titulaire d'un diplôme d'études universitaires de premier cycle équivalant à une 16e année d'études dans tout autre domaine et avoir minimalement une année d'expérience jugée pertinente;

ET

  • détenir de l'expérience en gestion de parc informatique et en sécurité;
  • avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore détenir un permis de travail valide au Canada.

Les éléments suivants pourraient être considérés comme des atouts :

  • connaissances avancées de Microsoft Excel (tableaux croisés dynamiques, recherche verticale et fonctions matricielles);
  • connaissances de Microsoft Access et du langage SQL;
  • connaissance du guide BABOK concernant les meilleures pratiques en analyse d'affaires;
  • expérience dans un milieu fortement opérationnel axé sur la culture lean;
  • connaissance des valeurs et des principes liés aux méthodes agiles.

Qualités professionnelles

La personne recherchée doit

  • avoir une bonne capacité d'analyse et être en mesure d'intégrer différents concepts et diverses solutions d'affaires;
  • avoir de bonnes compétences en résolution de problèmes et faire preuve de créativité;
  • démontrer des aptitudes en communication orale et écrite ainsi que dans l'art de la médiation (compétences relationnelles);
  • avoir une facilité marquée pour le travail d'équipe et la collaboration;
  • savoir reconnaître efficacement les priorités.

Modalités d'inscription

Nous vous invitons à consulter les étapes liées au processus d'inscription.

Vous devez fournir toutes les informations demandées dans le formulaire électronique même si elles sont déjà inscrites dans votre curriculum vitæ. Aucune modification apportée après la période d'inscription ne sera considérée.

Salaire

Le salaire annuel, calculé sur une base de 35 heures par semaine, varie de 44 423 $ à 84 347 $ en fonction des exigences liées à l'emploi et des besoins de l'organisation.

Juste. Pour Tous.

Une vision. Des actions.

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Dans le cadre de la réalisation de notre mission, nous nous inspirons de notre vision et de nos valeurs.

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